Teambuilding

Suleqatigiinnik nukittorsaaneq

​Suleqatigiinnik nukittorsaaneq suleqatigiinnermut, attaveqaqatigiinnermut ataatsimoorlunilu ineriartortitsinermik sammisaqarneruvoq.

Suleqatigiinnermi attaveqatigiinneq, tatigeqatigiinneq aammalu paaseqatigiinneq nukittorsarneqartarput. Siunertaavoq suleqatigiinnerup nukittunerulernissaa, kajumissuseqarnerup annertusarnissaa aammalu sulisut aqutsisullu akornanni suliffimmi nuannarinninnerup pitsaanerulernissaa.

Ingerlatsinerit suliffeqarfiup pisariaqartitaanut naleqqussarneqartarput, ilaatigut ukkatarineqarsinnaallutik:

• Attaveqaqatigiinneq suleqatigiinnerlu

• Tatigeqatigiinneq attaveqatigiinnerlu

• Aaqqiagiinnginnernik aqutsineq

• Kajumissuseqarneq suliffimmillu nuannarinninneq

• Suleqatigiinni inissisimaffiit akisussaaffiillu

• Naleqartitat, ataatsimoorussat anguniakkallu

Siunertaavoq suliffimmi avatangiisit peqqinnartut piujuartitsiviusullu pilersinnissaat, tassani sulisut aqutsisullu suleqatigiinnerulernissaat aammalu ataasiakkaat nukittuffiisa pitsaanerpaamik atorneqarnissaat.

Teambuilding med fokus på samarbejde, kommunikation og fælles udvikling.

Gennem målrettede øvelser og refleksion arbejdes der med at styrke relationer, tillid og forståelse i teamet. Formålet er at skabe et stærkere samarbejde, øge motivationen og styrke arbejdsglæden blandt medarbejdere og ledere.

Forløbene tilpasses den enkelte arbejdsplads og kan blandt andet have fokus på:

• Kommunikation og samarbejde

• Tillid og relationer

• Konflikthåndtering

• Motivation og arbejdsglæde

• Roller og ansvar i teamet

• Fælles værdier og mål

Målet er at skabe et sundt og bæredygtigt arbejdsmiljø, hvor medarbejdere og ledelse arbejder bedre sammen og udnytter hinandens styrker.